【主な業務内容】
■営業戦略の立案・実行
■エリアの重点顧客の窓口対応（3～5社ほど）
■BtoB（対顧客）BtoC（派遣スタッフ）のトラブル対応
■KPI・売上等の数値管理全般
■営業・コーディネーター管理
■人事・採用　など

今回採用するマネージャー職は、会社としての大枠の方針以外は、拠点運営に関するすべての決済権を持ちます。責任が大きい分、営業戦略やメンバーマネジメントといった内部のデザイン等は高い自由度を持って取り組めるのがこのポジションの特長です。
立上げからお任せすることになるので、まさに自分の裁量で組織を大きくしていくことができます。