《事業の要！売上を作る・支える物流部での採用》
全国の店舗から届く商品の管理(入荷・仕分け等)や予算管理など★着実に成長できる教育制度あり

＜具体的には＞
▼全国の店舗で買取した商品が到着
└ 1日平均170箱＆約2,000アイテム
▼各販売販路へ仕分け・商品の準備
└検品、リペア・クリーニング、撮影
▼各販路への出荷
└ 自社オークション、ヤフオク等
ほか、売上達成のための予算管理をお任せします。
◎準備した商品の原価を確認
◎売上げの試算 など

＜入社後の流れ＞
▼入社～6か月ほど
「商品の買取⇒検品⇒販路別の商品準備⇒自社オークション・ヤフオクでの出品」という販売の流れとそれぞれの業務を把握しましょう。
▼6か月目以降
商品の準備やリペア作業にも取り組みつつ、商品の原価確認や売上の試算など、目標となる売り上げを達成するために欠かせない業務を学びます。
将来のキャリアパス
1年目では、在庫管理や売上達成のために必要なスキルと知識を習得。
数値管理やパートさんのシフト管理など、管理者業務を2年目に学び、3年目以降は、主任として部署内の１セクションの管理者へ。
社内教育制度が充実しており、各年次ごとに目指すべき目標が明確だから、着実にステップアップできます。
仕事の魅力★チームで売上アップを目指す面白さ
物流部は、オークションに出品する全商品を扱うため、会社の売上に直結する、社内でも重要なポジションの一つです。
オークションでの「売上げ」が明確にわかるので、仕事に慣れてくれば自分の頑張りや大きな
達成感を感じていただけるはず！多くの社員が在籍しており、チーム全員で試行錯誤をしながら取り組んでいます。