【具体的なお仕事】
全国の買取専門店エコリングで買い取った時計・宝石・ブランドバッグ等の商品を
自社のオークションサイト（エコリングtheオークション：通称エコオク）で販売するために検品・クリーニング・撮影をするお仕事。

詳細は下記の入社後のフローと共にお伝えします。

＜ステップ1＞入社後1～6ヶ月
まず買取店舗からの荷物を検品し、商品管理を学んでいきます。
また同時に届いた商品のクリーニング・撮影も経験し、販売までの準備を学びます。

＜ステップ2＞入社後1年程
1日の段取りを組めるようになっていきます。
主にパートさんが作業を行うので、個数管理、指示・指導を行っていきます。

＜ステップ3＞入社後3～5年
在庫管理を通して、必要な売上などに直結する商品準備をこなしていきます。
販売の入り口として、商品を漏れなく販売に回す為の管理が出来るようになっていきます。


【鑑定士になる道のり】
未経験の社員多数！
ほとんどが未経験スタートだからこそ、
鑑定士の育成プログラムがあります。

新卒入社の方も沢山いますが鑑定が出来なくて辞めるという方は１0年に１名ぐらいですのでご安心下さい。

入社後も先輩がマンツーマンで指導します。
だから現時点では「ブランド品にはあまり詳しくない」という方も心配ありません。


【こんな方からのご応募を歓迎します！】
・組織で協力して行動できる方。
・新しい経験で知識を素直に吸収できる方。
・責任感を持ち、成果が出るまで取り組むことができる方
・専門知識など、自ら学び続ける意欲のある方
・社会問題に意識を抱き、行動したいと志している方


会社としてもしっかりとスキルアップを応援します。
講習代など勉強にかかる費用や試験費用などは、
会社がバックアップする制度があります。

【エコリングは「社会問題解決型組織」を目指しています】
特に解決に向けて取り組んでいるテーマは、
環境問題（特に廃棄物問題）及び、貧困問題（格差）です。
リユース・リサイクルの観点から、それぞれの品物に新たな価値を
見出していくことがエコリングの使命です。

【令和3年 第6回ホワイト企業アワード「働きがい部門」受賞】
エコリングはスタッフとその家族が「物心ともに豊かになる」ために、
従業員自身が会社を通して「やりたい」と思うことを起案し、
それらの研究や挑戦の権利を得られる制度を設けています。
もし「好きなものをもっと突き詰めたい」と考えたときには、
ぜひその想いを発信してください。

私たちと共に歩んでいただける方のご応募を心よりお待ちしております。